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企业“抢人”抛出 “员工结婚礼金”

2015-03-08 09:26:15编辑:小编点击数:

   

昨天,“2015哈尔滨春季大型人才招聘会”系列活动“项目建设及重点企业专场招聘会”,在中国·哈尔滨人力资源中心举办。用人单位为了拼抢人才,放低学历门槛,加薪加福利,甚至拿出结婚礼金、生育礼金等新奇特的福利待遇。仅3个小时,用人单位就抢到了1200多名人才。

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  招聘司机,月薪三万美国工作


  “司机职位月薪3万元起,懂英语就行,工作地点在美国。”哈市邦邦教育信息咨询公司的人资经理不断“吆喝”着,求职者们将其团团围住,这些求职者中还有硕士研究生学历的。记者发现,该职位无特殊要求,懂英语、有驾照即可报名面试。不过薪酬虽高,工作也相对辛苦,要求每周工作5.5天,不包食宿,在美国东西海岸往返运送货物。


  创新福利,增设结婚生育礼金


  薪酬福利待遇增加最能吸引求职者,用人单位在福利待遇方面可谓是不断创新。黑龙江思八达企业管理咨询公司招聘课程推广电话销售员,要求大专以上学历,月薪过万,且给予无责任底薪、高额提成、高额奖金以及国外旅游。该公司人资经理说:“曾有高业绩员工将月薪做到19.8万元。”介绍到这儿,现场一片哗然,求职者纷纷登记报名。深圳市百千金融服务公司哈尔滨分公司招聘的销售代表、销售经理待遇也不低,除月入近万元之外,福利待遇还开出了每年10天带薪年假,“五险一金”之外的商业再保险,员工结婚礼金、生育礼金、过节费、团队建设费等。


  专家提示,本月找工作最容易


  据市人才服务局相关负责人介绍,作为春节过后哈市首场大型招聘会,用人单位为了吸引人才纷纷降低职位的学历门槛,并大幅提高了薪酬福利待遇,主要因为当下是一年当中最难招人的时节。对于广大求职者来说,本月是一年当中最好找工作且薪酬待遇价码最高的月份,不妨本月下手找到一份称心且待遇高的工作。


(稿源: 哈尔滨新闻网—哈尔滨日报)

http://www.26abc.com/html/2015-03-07/7618.html


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